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    似乎沒有一場裁員比酷6網(wǎng)裁員引人關(guān)注，也沒有一次裁員像酷6網(wǎng)裁員如此糾結(jié)。
    5月22日，酷6網(wǎng)北京總部被裁員工發(fā)表聲明，將聯(lián)合起訴酷6網(wǎng)，要求其道歉并恢復(fù)原崗位。
    5月23日，酷6網(wǎng)代理CEO朱海發(fā)在對內(nèi)發(fā)布的致全體員工信中稱，暴力裁員一事純屬子虛烏有；并表示已就郝志中(原酷6網(wǎng)高級運營副總裁)在新浪微博上散布謠言誹謗公司的行為，向法院起訴。

    被裁員工：要聯(lián)合起訴酷6網(wǎng)

    5月22日，酷6網(wǎng)華北區(qū)被裁員工在北京召開媒體見面會，對酷6裁員風(fēng)波作出回應(yīng)。原酷6網(wǎng)副總裁郝志中、曾興曄、60多名酷6銷售部門被裁員工及部分在職員工發(fā)表維權(quán)聲明，表示將提起法律訴訟。
    據(jù)《羊城晚報》報道，郝志中在聲明中稱：本月18日發(fā)生的酷6裁員事件“是一起違法、暴力、惡性裁員事件”。公司在“未提前30天與員工溝通裁員方案，未提前30天在勞動局備案”的情況下作出了“單方面解除勞動合同”的決定，作為酷6員工，對此表示“非常失望和憤慨”，并“決定聯(lián)合提起法律訴訟”。聲明要求責(zé)任方對本次違法暴力事件作出道歉，并追究事件組織者及實施者責(zé)任，同時恢復(fù)被裁員工在酷6網(wǎng)的原工作崗位。酷6網(wǎng)元老之一的曾興曄對自己帶領(lǐng)的銷售團(tuán)隊不乏贊美，銷售團(tuán)隊從190人裁至40人，她覺得這近乎一種“摧殘”。整個記者會上，“要工作，要尊嚴(yán)”是這兩位前酷6高管最多提及的話語。
    這些被裁員工在聯(lián)合聲明上簽下名字，決定聯(lián)合提起法律訴訟，要求責(zé)任方對這次違法、暴力裁員事件作出道歉，同時恢復(fù)在酷6網(wǎng)的原工作崗位。
    不過在昨日上午，被裁員工已經(jīng)被單位“拒之門外”。

    酷6網(wǎng)：已經(jīng)告郝志中侵犯名譽權(quán)

    對于被裁員工欲起訴一事，5月23日，酷6網(wǎng)公關(guān)部發(fā)給本報記者一份酷6網(wǎng)代理CEO朱海發(fā)致全體員工信。
    公開信中稱“5月22日下午，前員工郝志中(原酷6網(wǎng)高級運營副總裁)攜離職員工召開所謂新聞發(fā)布會，再度誹謗造謠”。目前，酷6網(wǎng)已經(jīng)就郝志中在新浪微博上散布謠言對公司進(jìn)行誹謗的行為，向北京市海淀區(qū)人民法院提起了侵犯名譽權(quán)的訴訟。
    同時，該信件中還否認(rèn)公司未為員工繳納社保的說法，朱海發(fā)羅列了以下事實：華友世紀(jì)(盛大旗下子公司)收購酷6前，每月為員工繳納社保十幾萬；華友收購酷6以后，每月為員工繳納社保100多萬。
    朱海發(fā)說：酷6既然愿意付出這么大的成本，又怎么可能克扣員工的社保呢？少部分同事漏繳現(xiàn)象不可避免，公司代理CEO朱海發(fā)上任后，已經(jīng)于5月6日之前全部繳納齊全(社保部門的《委托收款通知》可以查證)，跟此次裁員沒有任何關(guān)系。
    昨日下午，本報記者向酷6網(wǎng)人力資源部證實時，被告知該部門員工全部辦理社保手續(xù)去了。
    對于原盛大集團(tuán)酷6網(wǎng)高級運營副總裁郝志中提及的酷6將在皮皮網(wǎng)合并后，執(zhí)行規(guī)模為300人的第三批裁員，朱海發(fā)表示：“這種造謠太過可笑，不予回應(yīng)，鑒于對我們的正常經(jīng)營活動產(chǎn)生了負(fù)面影響，我們將在毀謗起訴書中追加上述內(nèi)容。”
    關(guān)于裁員的內(nèi)幕，酷6網(wǎng)的創(chuàng)始人、原CEO李善友表示不方便透露。

    事件回放

    5月18日，酷6網(wǎng)宣布，公司計劃重組其銷售部門，此次重組將減少酷6員工總數(shù)量20%，全部為銷售部門員工；并免去原副總裁郝志中和曾興曄的職務(wù)。
    就在酷6宣布計劃裁減20%員工后，酷6副總裁郝志中公開表達(dá)了對盛大集團(tuán)的憤怒，直指盛大集團(tuán)“愚蠢、卑鄙、冷血”。“現(xiàn)在是戰(zhàn)斗的時候，酷6的銷售從來不怕打仗。”5月19日，郝志中在微博中發(fā)布酷6“暴力裁員”的視頻。酷6網(wǎng)則回應(yīng)，“少數(shù)員工情緒失控，煽動鬧事，已向公安機關(guān)報案。”